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北京大贲创新科技有限公司招聘简章

2015-05-22 09:28:29   浏览:


一、大客户经理
岗位职责描述:
1)制定并实施完整的个人销售计划,按季度、月份分解,并将计划转变为销售成单;
2) 全面掌握负责客户、渠道与伙伴的资讯动态与采购需求,做好拜访计划并约见上门;
3) 针对大客户进行分析,挖掘深度需求并通过这些资源开发新客户,拓展区域范围;
4) 在维系大客户关系过程中了解客户、市场以及产品需求,掌握客户的购买意向与预算,通过业务引导需求,促成商机并对客户意见与投诉及时跟踪与解决;
5) 沟通和关怀客户与伙伴,并将他们意愿与市场行情及时有效地传递给公司其他部门;
6) 主导并发起大客户满意度调查、大客户跟踪、节日拜访等工作;
7) 配合运营总监完成产品或项目管理工作,协助沟通客户完成市场拓展、试点建立工作;
8) 完成部门主管或公司交办的其他事务,可向渠道经理自愿发展。
任职要求:
1)不低于专科学历(计算机或市场营销相关专业),年龄25-35岁,熟悉IT行业优先;
2) 有强烈的营销意识,对商机与行业动态嗅觉灵敏,具备一定的文档编写能力;
3) 普通话良好,电话或会面说话主动,习惯使用礼貌用语;
4) 具有优秀的沟通能力,乐观开朗、亲和力强,应对客户不满与处理问题能力强;
5) 具备良好的团队协作精神,敬业爱岗、责任心强、,有强烈的学习愿望;
6) 做事认真踏实,高度的工作意识,具有良好的个人形象与道德观念;
7) 适应加班、出差,具备税务、财务、软件行业经验,或客户资源者优先。

薪资待遇:五险、补助、基本工资+销售提成 月基本工资3500元
2)发展岗位:部门经理、区域经理、专家级业务顾问、可转岗渠道经理



二、软件研发工程师

职位要求:
1、大专以上学历
2、一年以上实际开发工作经验
3、熟练掌握ASP.net、C#、jAjax等软件开发技术
4、熟悉Visual Studio开发环境
5、精通数据库编程,熟练使用MS Sql server
6、熟悉DevExpress、CSLA.NET框架者优先
7、能够编写相关技术文档的
8、热爱技术,有责任心,有钻研精神,良好的沟通能力以及团队合作精神,能承受一定的工作压力

岗位职责:
1、参与系统架构的设计及详细设计
2、按照开发规范与流程,独立完成功能模块的编码
3、分析并解决软件开发过程中的问题
薪资待遇:五险、补助、基本工资+销售提成,月基本工资3500元

三、C# 初级工程师
工作职责:
职位描述:
1) 负责.net项目和产品的开发、单元测试、实施安装等工作;
2) 在项目负责人带领下,预研重要模块并配合相应的开发工作;
3) 在项目负责人带领下,全程参与项目需求调研、分析、方案、开发、测试等过程;
4) 协助部门负责人编写基础研发文档、培训企业用户、演示产品功能等工作;
5) 配合技术部售后服务人员编写项目软件使用说明书等工作;
6) 完成部门主管或公司交办的其他事务,可向产品或项目研发两个方向自愿发展。

任职要求:

1) 不低于专科学历(计算机或相关专业),1年以上.net平台B/S架构开发经验,能够独立进行模块开发工作;
2) 熟悉C#、ASP.NET、MVC架构、HTML、CSS、JQuery等开发技术,熟练使用VS.NET2010 / 2012等开发工具;
3) 熟悉SQL Server / Oracle数据库设计开发、使用存储过程和数据库的优化;
4) 乐于沟通与分享,有较强的责任感和团队精神,工作细致认真;
5) 有强烈的学习愿望,善于学习并乐于接触新的软件和技术;
6) 良好的个人形象与素质修养,良好的道德观念;
7) 适应加班、短期出差。

薪资待遇:五险、补助、基本工资+绩效、月基本工资3500元。
发展岗位:中级研发工程师、研发部课题组研究员、项目经理

四、.NET软件研发工程师
职位要求:
1.2年以上.net平台b/s架构开发经验,能够独立进行重要模块的开发工作,对于架构的设计有一定的了解和经验;
2.熟悉C#、ASP.NET、MVC 架构、HTML、CSS、JQuery等开发技术,并能够熟练使用VS.NET2010/2012等开发工具;
3.熟悉 SQL Server/Oracle 等数据库设计开发、并能熟练的使用数据库存储过程和数据库的优化;
4.善于沟通,有较强的责任感和团队精神,工作细致认真;
5.具有较强的学习和解决问题能力;
6.本科以上学历,计算机及相关专业;
7.具有工作流、OA、项目管理、ERP等开发经验者优先考虑;
职位描述:
1.负责.net项目和产品的开发、单元测试工作;
2.负责重要模块的开发,参与框架的设计等工作;
3.参与项目需求调研、分析、方案设计等过程;
4.进行文档编写以及用户培训等工作;
5.完成部门内其他工作;
薪资待遇:五险、补助、基本工资+绩效、月基本工资3000


五、售前工程师(软件)
岗位职责:
1)完成公司项目或产品的售前支持工作,包括需求、演示、培训、方案等工作;
2) 协助或承担项目经理角色,解决项目过程中所有技术、非技术性事务,及时汇报项目状况并协助沟通关键人员,推动项目良好运转;
3) 定期与研发部交流与分享企业关键业务,配合公司完善公司产品;
4) 配合运营总监完成产品或项目管理工作,协助编写产品或项目管理类文档;
5)配合运营总监完成产品市场调研与宣传工作,编写相关文档;
6) 完成部门主管或公司交办的其他事务,可向产品或项目管理两个方向自愿发展。
任职要求:
1) 不低于本科学历(计算机或相关专业),3年以上技术支持或售前工作经验,熟悉IT行业(网络、信息化、软件等)产品;
2) 具有优秀的沟通与应变能力,应对突发事件与处理问题的能力强;
3) 具备良好的团队协作精神,敬业爱岗、责任心强、积极主动;
4) 有较强的文档管理意识,具备良好的文档编写能力(Office系列、表格与文字处理,熟悉常用计算机及软件的操作,有一定的画图能力);
5)熟悉主流操作系统、应用系统与软件工具,接触过SQL / Oracle数据库的知识;
6)有强烈的学习愿望,善于学习并乐于接触新的软件和技术;
7)良好的个人形象与素质修养,良好的道德观念;
8) 适应加班、短期出差,具备软件行业项目管理经验,可以独立负责项目者优先。
薪资待遇:五险、补助、基本工资+绩效、月基本工资3500元。
发展岗位:部门经理、高级售前经理、专家级业务顾问、产品经理、项目经理

 
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